为激励镇机关干部在学习实践中成长成才，促进干部间相互交流学习，提升干部工作能力和水平，结合干部作风能力提升年活动的开展，3月8日晚，坪坎镇召开机关干部座谈交流会，17名业务干部“亮不足、谈打算、给建议”，分管领导及主要领导依次进行点评。
座谈会上，各位干部立足岗位职责，畅谈工作体会和心得感悟，本次会议还围绕年轻干部如何快速成长进行交流。与会干部各抒己见，畅所欲言，也提出了工作中的问题和不足，大家相互交流，相互学习，整个座谈会氛围轻松活跃。
镇相关领导代表党委政府表达了对机关干部成长的重视和殷切希望，要求全体干部要在善思求变中超越自己，要结合组织生活会和岗位调整，查找不足，正视差距，尽快补齐自身短板。要在深入思考的基础上明确职责，吃透上级文件精神，正确把握上级的政策方向和工作方向；要不断强化责任意识和担当精神，认清工作职责，提高工作标准，促使作风能力效能大转变；要认真梳理今年的各项工作目标任务，对标对表，查缺补漏，不断实现各项工作的追赶超越。同时希望年轻干部作为建设坪坎的中坚力量，更要有担当，多锻炼，脚踏实地当好基层一线的主力军，为坪坎镇争先进位贡献青春力量。
（撰稿：赵勇 审核：王海霞）
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